26 августа в 19:00 на мастермайнде с Владиславой Ларкиной будем разбирать делегирование не как «отдать задачу и надеяться на лучшее», а как полноценный управленческий инструмент.
Кому будет полезно:
— руководителям команд и направлений;
— предпринимателям и топ-менеджерам;
— тимлидам и проджектам, которые растут в менеджмент;
— всем, кто понимает, что пора отдавать больше ответственности команде, но пока боится потерять контроль;
— тем, кто делегирует, но регулярно сталкивается с ситуацией «проще было сделать самому».
Что обсудим:
— что на самом деле нужно передавать сотруднику: не действие, а ожидаемый результат;
— как ставить задачу так, чтобы человеку не приходилось «догадываться самому»;
— почему можно делегировать даже то, в чём руководитель не является главным экспертом;
— сколько автономии давать сотрудникам разного уровня;
— как понять, когда человеку уже можно передать не отдельную задачу, а целую зону ответственности;
— что делать, если сотрудник ошибся;
И главное — разберём реальные кейсы участников. Можно будет принести ситуацию из своей команды и вместе подумать, где именно ломается делегирование и что с этим делать.
О спикере
Владислава Ларкина — операционный директор CleverPumpkin и product manager Moneon. Более 10 лет работает с B2C- и B2B-продуктами в e-commerce, fintech, travel и других направлениях.




Вы будете получать информацию о предстоящих мероприятиях в Санкт-Петербурге в выбранных категориях.
Обещаем, никакого спама! Вы сможете отписаться в любое время.