Законность KPI в новых требованиях законодательства о премиях

Поговорим об ошибках при применении системы ключевых показателей, количестве и содержании KPI, насколько законно применять KPI через призму новых требований законодательства по премированию с сентября 2025 года и других моментах.

Что обсудим:

✔️«Правильный и неправильный» KPI. Принципы системы KPI, утерянные в процессе внедрения;
✔️ KPI через призму новых требований законодательства по премиям с 01.09.2025; 
✔️ Типичные ошибки / зоны риска при применении системы KPI;
✔️ Параметры и критерии KPI. Плановые показатели и фактическое подтверждение их выполнения;
✔️ Определение результата труда работников: документальные доказательства;
✔️ Оценка эффективности применяемой сиcтемы KPI;
✔️ Количество и содержание показателей KPI.

Приглашаем к участию кадровых специалистов, HR, менеджеров по управлению персоналом, руководителей, владельцев бизнеса, а также всех, кому интересна эта тема.