Как развить skill-гибкость команды без увеличения штата и повысить эффективность компании: комплексный подход от Formatta и Мираполис

Диагностика, ИПР, развитие навыков - часто всё это превращается в Excel-файлы, отчеты и списки курсов, которые не меняют поведение сотрудников.

О том, как диагностика и системное развитие превращают инвестиции в персонал - в результат, расскажем на совместном вебинаре с нашими партнерами Formatta: 

«Как развить skill-гибкость команды без увеличения штата и повысить эффективность компании: комплексный подход от Formatta и Мираполис»

 Когда: 16 июня в 11:00 по МСК

 Формат: Онлайн, участие бесплатное

 Длительность: 1 час

👥Спикеры:

Анна Забара - эксперт по оценке и развитию персонала. Сочетает роли психолога, HR-консультанта, коуча и гештальт-терапевта

Дмитрий Микляев - руководитель направления Мираполис Таланты. 10+ лет на стыке HR, бизнеса и IT. 30+ проектов по HR-автоматизации

Разберут, такие вопросы как:

• Почему ИПР и программы обучения не работают сами по себе;
• Объяснят, как превратить разовую оценку в регулярные циклы, управляющие развитием;
• Раскроют формулу навыка;
• Покажут, как спроектировать среду, в которой сотрудник не может НЕ применять навык;
• Дадут инструмент руководителю: как получить живую управленческую панель вместо разовых отчетов.