Эффективная команда. Гибкие рабочие роли VS должностные инструкции

Программа встречи:
15:00 – 15:30 — Сбор участников. Неформальное общение за кофе.
15:30 – 16:30 — Выступление спикера.
16:30 – 17:00 — Перерыв, кофе-брейк.
17:00 – 21:00 — Мастермайнд. Решение задач и кейсов участников встречи через обмен опытом и мнениями.

Программа выступления:

1. Что такое – рабочая роль. Рабочая роль и коммуникационная роль (привет Эрику Берну)
2. Где место «рабочей роли» и где нужны должностные инструкции, положения от отделах, регламенты
3. Холократия – пример организационного решения на базе приоритета рабочих ролей
4. Когда появляется "роль"? Несколько кейсов
5. Как инициировать рабочую роль
6. Как изменить содержание роли и как отменить роль
7. Польза от рабочих ролей для сотрудника и для бизнеса
8. Как не свалиться в хаос, раздавая роли сотрудникам

Спикер:

Игорь Кривулин

Тренер, коуч, консультант по изменениям в организациях

Эксперт с 20-летним стажем: обучил более 10 000 руководителей и специалистов по всей России.

Практик и спикер: проводит тренинги, стратегические сессии и коучинг для десятков компаний.

Экономист по образованию, прошел путь от предпринимателя и управленца до топового бизнес-тренера. Среди клиентов — Ростелеком, Сотфлайн, Восток-Сервис, Джет Инфосистемы, Роза Хутор и др.

О БИЗНЕС-КЛУБЕ B2B DRIVE

C 2017 года объединяем опытных собственников b2b компаний, нацеленных на рост, развитие и систематизацию бизнеса. На наших теплых ламповых встречах педприниматели находят новые точки роста и свежие решения, обмениваемся информацией о рынке и работающими инструментами. Находим партнеров, клиентов и просто друзей. 

За 9 лет мы провели более 180 встреч и 4 конференции, на которых выступило более 120 спикеров. 

Среди резидентов Клуба владельцы компаний с оборотом от 20 млн.р./год до 2 млрд. р./год, из сегментов ИТ, производство, сервисные/экспертные услуги, инжиниринг, дистрибуция и т.д.